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2、机床工岗位：数控、机电一体化相关专业;
3、铸造、模型工岗位：金属材料、冶金相关专业;
4、缝纫制版岗位：服装设计相关专业;
(四)身体健康，无重大疾病史，无职业禁忌病症,符合公司用工要求;
(五)品行端正、遵纪守法，无不良嗜好和违法违纪记录;
(六)认同公司企业文化、爱岗敬业、服从组织分配、能够安心工作。
具体招聘岗位信息及条件详见《金川镍都实业有限公司年社会化招聘岗位信息一览表》(附表1)。
三、招聘程序
招聘程序分为公开报名、资格审查、笔试、综合治理审查、体能测试、面试、体检、录取等环节。
(一)公开报名
1、报名时间从发布之日起至12月11日18:00时截止。
2、报名前，请所有报名应聘人员按照《金川集团股份有限公司应聘人员新冠肺炎疫情防控告知书》，完成甘肃健康出行码“绿码”、国务院客户端出行结果“绿色行程卡”查询、确认等相关疫情防控要求。
3、本次招聘不接受现场报名，有意应聘者请电脑登录
(1)应聘者简历。
(2)证明性文件(扫描件或电子版文件)
主要包括身份证、毕业证书、《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》、相关技能等级证书、14天国内外行程查询结果、“健康新甘肃”绿码、健康安全承诺书等。(3)
(4)
长按进入
(5)打印、填写好《健康安全承诺书》(附表2)，并扫描(拍照)后进行上传，文件名为“某某某健康安全承诺书”。
(6)应聘人员必须提交全部报名材料，报名期间，经工作人员提醒，仍未能按要求提供招聘要求相关资料的，视为自动放弃。
注意事项：上传报名材料时，确认已全部上传，再进行保存或提交，否则系统会默认为提交，导致无法撤回和补交资料。
报名截止后2个工作日内未收到回复者，视作报名申请未通过。
金川集团公司现所属或控参股各单位(包括广西地区各子公司正式员工或可转为正式员工的劳务派遣员工)正式聘用员工或曾聘用员工不允许报名应聘。
(二)资格审查
审查时间：年12月12日—12月13日。
应聘人员资料由实业公司进行初审，包括审核报名人员原始证件，毕业证在国家教育部指定的学历查询网站“中国高等教育学生信息网”中的查询认证结果、健康通行码查询结果、14天国内外行程查询结果等。
(三)笔试
应聘人员笔试时间另行通知。
笔试前1天，进行准考证的发放，应聘人员需本人持身份证、毕业证书、《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》、当日健康通行码查询结果及当日查询的14天出行查询结果(可以截图)到规定地点前来领取准考证(携带两张一寸近期彩色免冠照片)。
参加考试人员需按要求时间分批次准时到场，携准考证、身份证，健康通行码查询结果及行程查询结果(可以截图)，在进行体温检测后，分批次入场。
笔试结束后，参加考试人员按照考场分批次退场。在各考场疫情防控工作人员带领下，依次离开考点，不得聚集、逗留。因故不能参加此次考试的考生，作缺考处理。
各岗位统一按笔试成绩由高到低依次排序。根据成绩排名确定参加体能测试人员。
(四)综合治理审查及体能测试
对参加体能测试的人员进行综治审查，审查不合格者取消应聘资格。
体能测试主要是对应聘者体能基本状况进行简单测试。应聘者在体能测试前，个人身体有禁忌不能进行测试的，应如实告之。因个人隐瞒实际情况，致使体能测试中造成不良后果，责任由测试者自负。
体能测试合格(各项目均达标者)的人员进入面试。
(五)面试及体检
面试主要评价应聘人员身体状况、专业知识和语言表达能力等。面试人员进行不超过2分钟的自我介绍，主要包括个人基本情况、特专长及职业生涯规划等。
应聘人员面试时间另行通知。
最终以笔试和面试的综合成绩排名确定初选人员，进行体检。体检标准执行《金川集团股份有限公司新员工体检标准及要求》(金集人〔〕15号)，体检不合格的，不予录用，按笔试和面试的综合成绩依次递补进行体检。
(六)公示
体检合格的，确定为拟录用人员并进行公示。
(七)录用
公示结束后，符合录用条件的，经集团公司人力资源部审查并备案通过后办理录用手续。
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